written by happyadminiunie 22, 2017 Chiar daca in urma cu 5 ani modalitatea de lucru in sistem remote era o noutate pe piata locala, in ultima perioada tot mai multe companii, cat si candidati, opteaza pentru aceasta metoda, potrivit Smartree, unul dintre liderii din Romania pe piata de externalizare a proceselor de HR. “Atat angajatii,
written by happyadminmai 17, 2017 Cheltuielile de calatorie in interes de serviciu reprezinta unul dintre cele mai mari segmente de cheltuieli realizate de companii in ziua de azi, cand ritmul globalizarii presupune tot mai multe deplasari ale angajatilor in toate colturile lumii, necesitand un procent de circa 10% din bugetul anual al companiilor. In aceste
written by happyadminmai 15, 2017 Smartree, unul dintre liderii din Romania pe piata de externalizare a proceselor de HR, a inregistrat, in primele trei luni din acest an, un avans cu 15% al cifrei de afaceri, comparativ cu perioada similara din 2016. Astfel, business-ul companiei a ajuns, in primul trimestru din 2017, la 3 milioane
written by happyadminmai 11, 2017 Smartree continua implicarea in proiecte din domeniul tehnologiei si, astfel, va participa, in calitate de expozant la editia de anul acesta a Bucharest Technology Week, care se desfasoara in perioada 22-28 mai la Athenee Palace Hilton. Totodata, Smartree va sustine si un workshop pe tema: „From technology revolution to HR
written by happyadminaprilie 24, 2017 Meserii considerate rare precum controlor de trafic aerian, monitor de studii clinice sau somelier ajung sa fie remunerate cu 30.000 de lei, 6.000 de lei, respectiv 4.500 de lei net pe luna, reiese dintr-o analiza publicata joi de Smartree, unul dintre liderii din Romania pe piata de externalizare a proceselor
written by happyadminmartie 2, 2017 Detasarea transnationala este foarte des intalnita in companii, asa ca persoanele responsabile de resurse umane trebuie sa tina cont de o serie de reguli in acest sens. Astfel, legea (Art. 3 alin. 2 lit. e) si f) din HG nr. 500/2011) prevede ca registrul privat trebuie sa contina, in plus
written by happyadminfebruarie 10, 2017 O forta de munca ce detine indeletnicirile, expertiza si cunostintele necesare, este esentiala pentru orice organizatie care accede la niveluri inalte de performanta. Intr-un mediu de business din ce in ce mai competitiv, invatarea si nevoia de perfectionare nu au fost niciodata mai importante pentru a scoate capul din multime.
written by happyadminianuarie 30, 2017 Prevederea unei clauze de neconcurenta la incheierea sau pe parcursul executarii unui contract individual de munca, in schimbul careia este stipulata in mod obligatoriu o remuneratie numita indemnizatia de neconcurenta, reprezinta o practica destul de frecventa in relatia angajator-salariat. Clauza de neconcurenta imbraca de cele mai multe ori forma unui
written by happyadminianuarie 18, 2017 Procesele clasice de recrutare sunt inlocuite cu cele sociale, punandu-se accent pe mediul online, social media si pe interviurile informale, potrivit Smartree, companie care ofera servicii de externalizare a proceselor de HR. Astfel, procesele clasice de recrutare au devenit tot mai sociale, mediul online jucand un rol tot mai important.
written by happyadminianuarie 16, 2017 Inceputul acestui an a adus, inca din primele zile, vesti foarte bune in ceea ce priveste veniturile care intra in buzunarele romanilor de la 1 februarie. Astfel, atat salariul de baza minim brut pe tara, cat si indemnizatia minima pentru cresterea copilului se vor majora din prima zi a lunii
